近日，安康高新区党工委、管委会印发了《关于以“安康创优精神”推动安康高新区高质量发展的意见》，为高质量发展安康高新区提供了方向指引。今天我们编发《意见》“打造担当实干团队、全面从严治党管党”两方面的具体内容，请大家认真学习领会、科学贯彻落实。
打造担当实干团队，全面凝聚持续
推进高质量发展的强大合力
“安康创优精神”是高新区实现高质量发展的力量源泉和精神指引。全区上下要进一步弘扬、讴歌、践行“安康创优精神”，自觉将其作为干事创业的“传家宝”和攻坚克难的“制胜武器”，建设一支本领高强、落实高效、担当实干的一流团队。
大力提升境界格局。把目标高远、追求卓越贯穿于各项工作始终，推动高水平、高标准、高效率落实，形成争创一流、推陈出新、创新出彩的竞相赶超局面。坚持一心为公，处处以事业为重，做到视野开阔、胸襟宽广、格局博大、奉献无悔，让领先成为工作常态、优秀成为行为习惯、奉献成为价值追求。
全面强化责任担当。高扬担当实干、勤勉尽责旗帜，时刻做到认真负责，对每一项工作任务事必躬亲、立说立行、只争朝夕，坚决不延误时机、不出纰漏。主动担当尽责，面对问题全力想办法攻坚、找对策破解，面对矛盾坚持敢抓敢管、敢于碰硬，面对风险敢于主动作为、敢于担负责任。
充分激发奋斗激情。不忘初心、牢记使命，勇于开拓、永不气馁，争做呕心沥血夙夜在公的奋斗者、搏击者，将青春年华融入推动高质量发展的生动实践。坚持自始至终、一抓到底，持久保持旺盛斗志，锲而不舍地拼搏奋斗，始终想干事、能干事、干成事，全力做到不达目的誓不罢休。
坚定坚守执着初心。对正确的事、认准的事，坚持锲而不舍、坚韧执着，始终咬定目标不放手，一锤接着一锤敲，真正做到久久为功、善作善成。树立远大抱负，保持坚定定力，不为一时议论所迷惑、不为一时利益所动摇、不为一时困难所止步，始终以踏石留印、抓铁有痕的干劲求真学问、练真本领，在苦干实干中实现自我价值、更好地造福人民。
认真落实严管厚爱。坚持严管与厚爱、激励与约束并重，敢管敢严、长管长严，以严格管理促使干部员工恪守规矩、成才成长、行稳致远。切实关心关爱一线干部员工，认真落实定期体检、带薪休假、加班补休等制度，旗帜鲜明地保护自身干净又公道正派的干事者，为担当者担当，为负责者负责，全面形成担当作为的正向激励机制。
深根厚植人文精神。从政治上激励、心理上关怀、工作上信任、待遇上保障，最大限度调动干部员工的主体能动性和工作积极性，最大限度解决干部员工的实际困难和问题。根植艰辛与愉悦的文化基因，努力形成相互信任、相互理解、和谐包容、进取向上的精神文化氛围，让干部员工轻松愉快地获得有创造性的工作成果。
全面从严治党管党，夯实筑牢党建
统领高质量发展的坚实根基
牢牢把握新时代党的建设总要求，全面加强各领域基层党组织建设，着力夯实基层基础，驰而不息正风肃纪，不断增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力。
坚定维护党的领导地位。牢固树立“党是领导一切的”政治纪律和政治规矩，把加强党的领导落实到各领域、各方面、各环节，确保党内统一意志、统一行动、步调一致向前进。不断强化社区党委、村级党组织的区域领导核心地位，进一步健全党组织领导下的校长负责制，全面加强机关、国企、非公、社会组织等领域中的党组织领导地位，做到党提倡的坚决响应，党决定的坚决照办，党禁止的坚决杜绝。
创新建设坚强组织堡垒。积极探索不同领域党组织设置，建立健全社区网格、楼栋、街巷、网络等新型党组织，有序推进内设部门、驻区单位、“五上”企业、项目工地、商圈市场单设党组织，加快实现“党组织应建尽建、工作覆盖全面有效”目标。牢固树立一切工作到支部的导向，不断扩大先进党支部增量，持续提升支部标准化规范化水平。全面加强党建工作创新，提炼提升城市党建“四民模式”“脚手架上党旗红”“共产党员示范店”等特色亮点，在省市推出一批响亮的党建工作品牌。
始终坚持正确用人导向。按照习近平总书记提出的“五个过硬”标准和“八个方面本领”要求，不断增强班子团队特别是“领头人”驾驭全局、统筹各方的能力素养。大胆使用“李云龙”式干部，更加注重在项目工地、拆迁现场、产业招商等工作一线选拔锤炼干部员工，让担当尽责、埋头苦干、锐意进取、争先创优的干部员工脱颖而出。灵活运用“三项机制”，认真执行能上能下机制，为干事者撑腰、为攻坚者打气、为创新者铺路，真正让能者上、庸者让、劣者汰。
持久保持风清气正局面。落细落实党风廉政主体责任“一岗双责”职责和责任追究制度，不断强化执纪监督、效能问责、全过程跟踪审计和专项巡查，坚决以“零容忍”的态度预防惩治腐败。严格执行中央八项规定实施细则和省市实施办法，严肃查处“慵懒散慢虚”等不良作风，坚决整治表态多、行动慢、落实差等问题，持续提升工作落实效能。层层传导管党治党责任压力，严厉打击明知故犯、明令禁止、谋求私利等违法违纪行为，持久巩固多年形成的风清气正、干净干事良好氛围。
